👀 ОТЛИЧНИКИ В МЛМ 👀
⠀
Есть такая категория граждан в нашем деле 😁
Они исправно записывают все то, чему обучаются, всегда на связи, всегда задают много, достаточно, грамотных вопросов, они состоят во всех чатах команды, в которых только можно состоять, а в которых состоять, пока, нельзя, они тоже состоят т.к смогли убедить наставника, что это им очень нужно и, именно, сейчас 😁
Но вот незадача 😁👉 если посмотреть в отчетник к отличнику, то там 0 бб или максимум норма личного объема и это уже не первый месяц, а то и год😐
⠀
Есть хорошисты 😉👇
Эти ребята отличаются исполнительностью, но в отличие от отличников не состоят во всех обучениях одновременно 👌
Они действуют аккуратно и избирательно 👍
Медленно, но уверенно начинают расти с первого месяца, выполняя задания 1-2 обучающих проектов. Они ориентированы на долгую, но стабильную игру 🔥
Они изучают и внедряют взвешенно, размеренно, постепенно!
Они молодцы😉🔥
⠀
А есть троечники 😁👇
Эти ребята сразу задают себе высокую планку и даже не парятся о том, как они этого добьются👀
Просто "НАДО!" и все!
Они не парятся о методах рекрутинга и не говорят "оооо...ну так я делать не бууууду!", для них всё НОРМ!
Они так же, как и отличники хватаются за все, но в отличие от отличников они не любят много теории, они сразу начинают ДЕЙСТВОВАТЬ! Практика РУЛИТ!
Каряво, неправильно, спотыкаясь и падая, но действия, действия, действия!
Они действуют сразу, с первого дня! Кстати, вопросов, как правило, задают не очень много т.к предпочитают все делать сами и даже, если ты будешь ему говорить, что "вот здесь не правильно", то троечник, пока сам не "набьет шишек", не поймет этого, НО и это потенциальные ТОП-лидеры со своим сформировавшимся видением построения этого бизнеса и это видение сформировалось, благодаря, постоянной практике и "набитыми шишками"
Вывод:
Не стремитесь к идеалу - его нет, но стремитесь быть постоянно в действии и движении т.к именно это является двигателем прогресса🔥
А какая категория вам ближе?
